华为法务部2025涉外律师招聘
随着华为在全球市场的不断拓展与深化，作为国际领先的ICT解决方案提供商，我们面临着日益复杂多变的国际法律环境。为了更好地应对全球化运营中的法律挑战，保护公司的合法权益，华为法务部现面向全球招募一批具有卓越专业能力和丰富实战经验的涉外律师，共同构建更加坚实的法律防线，为华为的全球化战略保驾护航。此次招聘旨在吸纳人才，强化团队，迎接2025年及未来更长远的发展机遇。
一、招聘职位：涉外律师
二、工作地点：全球多地（包括但不限于中国深圳、欧洲、北美等地）
三、岗位职责：
1. 负责华为在全球各地的法律合规审查，包括但不限于合同审核、知识产权保护、国际贸易规则遵循等。
2. 参与处理跨国诉讼、仲裁案件，维护公司合法权益。
3. 跟踪研究国际法律动态，为公司决策提供法律支持与建议。
4. 协助建立和优化全球法律合规体系，提升公司法律风险管理能力。
5. 与国际法律机构、政府部门保持良好沟通，维护公司良好的外部法律环境。
四、任职要求：
1. 拥有国内外知名法学院法学本科及以上学历，具备扎实的法学理论基础。
2. 持有中国律师执业资格证书，同时具备国外律师执业资格者优先考虑。
3. 至少5年以上涉外法律实务工作经验，熟悉国际法律体系和跨国法律服务流程。
4. 精通英语，具备良好的听说读写能力，能流利使用其他外语（如法语、德语、西班牙语等）者更佳。
5. 具备优秀的分析判断能力、沟通协调能力和团队协作精神，能够在高压环境下高效工作。
6. 对ICT行业有一定了解，有科技、通信、互联网行业法律服务经验者尤佳。
五、应聘方式：
请将个人简历、学历证明、律师执业资格证书等相关材料发送至huaweilegalrecruit@huawei.com，邮件主题请注明“应聘2025涉外律师-姓名-国籍-语言能力”。我们将在收到材料后的一周内与合适的候选人联系，安排面试事宜。同时，您也可以关注华为官方网站及律台等法律专业平台，获取更多招聘信息及行业动态。
华为法务部致力于为每一位加入的法律人才提供广阔的职业发展空间、竞争力的薪酬福利体系以及国际化的工作环境。我们相信，您的加入将为华为法务团队注入新的活力，共同推动华为在全球法律领域的持续创新与进步。期待您的加入，与华为一起，共创辉煌！